資源簡介

06高考
2006年高考政治科第二輪專題復習五:生產
一、知識結構
二、復習提示
本專題應重點把握的知識有：公司是企業的一種重要形式；國有大中型企業是國民經濟的支柱；提高企業經濟效益；企業經營者的素質；農業是國民經濟的基礎；積極發展第三產業；勞動者的權利和義務、勞動合同制度、社會保障制度。
2006年迎考應注意運用以下的知識分析相關問題：
（1）運用農業的地位、作用以及搞好農業的措施、意義等知識分析黨和國家重視解決“三農”問題的原因，分析中央經濟工作會議和中央農村工作會議中關于農村改革、增加農民收入、維護農村穩定的新政策、新精神，分析調整農業和農村產業結構的意義，分析解決好農村中的扶貧濟困和農村進城務工人員的生存、生活、工作保障和子女讀書等的必要性和重要性。
（2）運用集約型經濟增長方式與新型工業化的有關知識，深刻理解我國堅持科學發展觀、發展循環經濟、建設節約型社會的必要性和重要性，尤其是成為制約我國國民經濟發展瓶頸的石油天然氣資源、水資源的開發、節約和利用問題。
（3）運用社會保障制度、勞動者的權利等知識，分析說明我國深化分配制度改革、健全社會保障體系、發展社會保障事業的必要性和重要性，分析說明黨和國家實施積極的就業政策，創造就業崗位、擴大就業、增加勞動者收入，改善人民生活的重要意義。
（4）運用企業經營者的素質、企業的信譽與形象、正當競爭等知識，從一般企業的角度，分析其市場競爭與市場開拓問題，分析創名牌產品和名牌企業的具體措施與重要意義。
2006年高考可能涉及的熱點問題：
（1）進一步深化國企改革；（2）“三農”問題：提高農業綜合生產能力，依法保護耕地，重視糧食安全；（3）大力發展紅色旅游產業；（4）建設節約型社會，走循環經濟道路；（5）自主創新，創造世界知名品牌；（6）進一步完善社會保障制度；（7）積極推進經濟結構的戰略性調整。
三、重點知識整合
1. 公司是企業的一種重要形式
提示：（1）公司制具有獨立的法人地位、有限責任制度和科學管理結構等優點。國有企業通過規范的公司制改革，煥發了活力，增強了競爭力，更好地發揮了在經濟中的主導作用。
（2）注意股份有限公司與有限責任公司的相同點與不同點。
2.股份制是公有制的主要實現形式
(1) 公有制的實現形式是指公有資產的經營方式和組織形式。公有制的幾種有效實現形式包括股份制、股份合作制、承包制、租賃制等，其中，股份制是公有制的主要實現形式。
(2) 使股份制成為公有制的主要實現形式的必然性和重要性（必要性和意義）：
▲推行股份制能夠放大國有資本的功能，增強國有經濟的控制力、影響力和帶動力；
▲推行股份制有利于國有資本的流動和重組，實現國有資產保值增值；
▲實現股份制有利于國有企業轉換經營機制，成為獨立的法人實體和真正的市場主體；
▲使我們在企業制度上與國際社會接軌，加強對外的交流和合作；
▲把公有制經濟的發展與民營經濟結合起來，必將使社會主義市場經濟的物質基礎更好地建立起來；
▲這些年的實踐表明，股份制在經濟生活中發揮著越來越突出的作用，成為搞活國有企業的重要途徑。
3. 國有大中型企業
(1)國有大中型企業在國民經濟中的作用
①國有大中型企業在國民經濟的關鍵和重要部門中處于支配地位，對整個國民經濟發展起著決定性的作用。
②在國家財政收入主要來源的國有經濟中，國有大中型企業的貢獻最大，為保證國民經濟持續、快速、健康發展，發揮著重要作用。
③國有大中型企業，擁有雄厚的資產，具有一流的技術水平、較好的經營管理水平和良好的企業素質。它的存在和發展，對于壯大國有經濟，鞏固公有制的主體地位，鞏固社會主義制度，推動經濟發展和社會進步，搞好社會主義精神文明建設，具有重大的現實意義。
(2)必須進一步搞好搞活國有大中型企業。
第一，搞好國有大中型企業，主要是靠改革、改組、改造和加強管理。
第二，深化國有企業改革最主要的是建立現代企業制度，推動股份制改造，強化科學管理。要鼓勵國有大中型企業通過規范上市、中外合資和相互參股等多種形式，實行股份制。同時，健全企業法人治理結構，深化企業內部改革，建立行之有效的激勵機制和約束機制。積極探索國有資產管理的有效形式，建立規范的監督機制。
第三，要集中力量抓好一批關系到國民經濟命脈、具有經濟規模、處于行業排頭兵地位的國有大中型企業的改革和發展，主要是以資本為紐帶，通過市場形成具有較強競爭力的跨地區、跨行業、跨所有制和跨國經營的大企業集團。國有大中型企業改革必須同推進科技進步和創新，同加強企業科學管理結合起來，努力提高企業的經濟效益。
4. 企業的經濟效益
(1)經濟效益的含義。
經濟效益是衡量一切經濟活動的最終的綜合指標。所謂企業的經濟效益，就是企業的生產總值和生產成本之間的比例關系。用公式表示：經濟效益：生產總值／生產成本。
(2)提高企業經濟效益的重要性。
①提高企業經濟效益，有利于提高企業的市場競爭力。
②提高經濟效益，才能充分利用有限的資源創造出更多的社會財富，滿足人民日益增長的物質文化生活的需要。
③提高經濟效益，搞好國有大中型企業，才能增強綜合國力，鞏固公有制的主體地位，發揮社會主義制度的優越性。
(3)提高經濟效益的途徑：
第一，依靠科技進步，采用先進的技術設備、工藝，提高勞動者的科技文化素質和勞動技能。這一方法和途徑的核心就是使企業的經濟增長方式由粗放型向集約型轉變。
第二，采用現代管理方法，提高企業經營管理水平，提高勞動生產率，以最小的消耗，生產出最多的適應市場需要的產品。此外，企業的兼并破產也是有效途徑。
5. 企業的信譽和形象
⑴企業的信譽是指企業在一切經濟交往中要誠實守信，反對失信和欺詐；企業的形象則是指企業的產品、服務在社會中留下的印象，以及所受到的評價與認同。企業的信譽和形象是企業的一種無形資產，是企業經營成敗的重要因素。尤其是在市場競爭十分激烈的今天，企業的信譽和形象更顯得重要。
⑵企業的信譽和形象集中體現在產品和服務的質量上。創立名牌產品，實行優質服務，是企業良好信譽和形象的表現，也是企業開展正當競爭的主要手段。保證優質的產品和服務才能使企業立于不敗之地。
⑶企業要取得市場競爭的勝利，除了依靠提高產品質量、改進技術、降低成本等措施外，經濟實力的競爭在很大程度上表現為產品品牌的競爭，表現為企業信譽的競爭。中國的企業為了在國際市場上站穩腳跟，必須樹立名牌意識，用良好的產品質量和優質的服務樹立企業的信譽和形象，才能使企業在競爭中立于不敗之地。
6.企業的經濟效益與企業信譽形象的關系。
●企業的信譽和形象是企業參與市場競爭的必備素質，是企業產生經濟效益的無形資產。所謂品牌效應的產生就是這種無形資產的作用。
●企業的信譽和形象本身就是具有一定技術含量的無形資產，因為企業的信譽和形象集中表現在產品和服務的質量上，具有良好的信譽和形象的企業，其產品和服務的科技含量較高，因而其價值含量也必然高，在市場交換中理所當然可比同類其他企業帶來更多的利潤。
●良好的信譽和形象產生有價值的品牌，這無疑使企業擴大生產規模和資產擴張比其他企業更具優勢，可以給企業帶來更大的經濟效益。
7.農業是國民經濟的基礎
農業是國民經濟的基礎，糧食是基礎的基礎。農業的基礎地位是否穩固，關系到人民的切身利益、社會的安定和整個國民經濟的發展，也是關系到我國在國際競爭中能否保持獨立自主地位的大問題。在我國經濟發展的任何階段，農業的基礎地位都不能削弱，而只能加強。
發展農業的措施和辦法：我國必須走農科教結合，發展高產、優質、高效農業的道路。
⑴高產、優質、高效農業實際上是將農業生產從原來追求產品數量為主轉變到高產、優質并重和提高效益上來。粗放型經營是造成我國農業落后的重要根源。
⑵發展高產、優質、高效農業的關鍵是發展農業科學技術。同時，我國農業勞動者素質也相對較低。這些都是制約我國農業發展的因素，因此，必須農科教結合，發展高產、優質、高效農業。
⑶發展高產、優質、高效農業還需要穩定和完善黨的有關政策，增加農業投入以及走農業產業化經營之路。
⑷此外，還要優化和調整農業經濟結構，發展綠色生態農業，還要實行最嚴格的土地保護政策，以確保農業的可持續發展。
8. 積極發展第三產業
在我國發展第三產業具有重要意義：
第一，加快發展第三產業可以有效地推進我國的工業化和現代化。第三產業的形成與發展，不僅方便了消費者，提高了人民的生活質量，而且反過來對第一、二產業的發展起到促進作用，推動了整個社會的進步和經濟的發展。
第二，加快第三產業的發展，可以擴大就業領域和就業人數，保證社會穩定。
第三，加快第三產業的發展，可以顯著提高人民生活水平，改善生活質量，可以推動社會主義精神文明建設，更大限度地滿足人民群眾日益增長的物質文化的需要。
9. 勞動者的基本權利和義務
（1）勞動者權利與義務的關系。在社會主義制度下，勞動者的權利與義務相互依存，不可分割，是統一的。權利的實現要以義務的履行為條件。只有堅持權利與義務的統一，才能充分體現勞動者的主人翁地位。只有在社會主義制度下，勞動者的權利與義務才是統一的。
（2）接受職業技能培訓既是勞動者的權利，也是勞動者的義務。
10.擴大就業，創造更多就業崗位
（1）平等就業和選擇職業是勞動者的基本權利。
（2）在我國勞動者充分就業的需求與勞動力總量過大之間的矛盾，將是一個長期存在的問題。就業壓力大、就業矛盾突出是我國當前和今后長時期函待解決的重大問題。
（3）意義：
◆經濟意義——重視就業和再就業問題，是由社會主義的本質、生產目的和共同富裕的目標決定的。就業是民生之本，努力擴大就業，有利于提高低收入群體的收入水平，改善人民生活，調動勞動者的積極性，實現全面建設小康社會的目標；有利于擴大內需，促進經濟發展；有利于縮小城鄉差別，提高農民的收入水平。
◆政治意義——就業是安邦之策。重視就業和再就業問題，不僅是重大的經濟問題，也是重大的政治問題。努力擴大就業，促進再就業，關系到我國經濟結構的調整和企業改革的深化；關系到改革發展穩定的大局；關系到人民生活水平的提高；關系到能否全面建設和實現小康社會；關系到國家的長治久安；關系到社會主義和諧社會的構建。
（4）措施：
國家方針：“勞動者自主擇業、市場調節就業、政府促進就業”的方針。
根本途徑：保持經濟較快發展，實現經濟發展與就業增長的良性互動。
有效形式：完善勞動力市場及其調節機制，這是合理分配勞動力資源、擴大就業的有效形式和途徑。
重要保障：要發揮宏觀調控職能，進一步落實優惠扶持政策和措施，進一步健全社會保障制度，加快建設與經濟發展水平相適應的社會保障體系。
具體辦法：①大力發展經濟，增加就業崗位。②調整產業結構，大力發展第三產業和勞動力密集型產業。③大力發展鄉鎮企業。④加快小城鎮建設，推進我國城市化進程。⑤鼓勵、支持和引導非公有制經濟的發展，鼓勵多種經濟成份共同發展，大力發展中小型企業。⑥充分發揮勞動力資源優勢，積極發展勞動密集型產業和企業等。⑦運用財稅、金融等政策扶持再就業。具體扶持政策有稅費減免、小額貸款、社保補貼等。⑧改進和完善就業服務體系，加強人力資源能力建設。包括建立健全公共就業服務制度，加強勞動力市場信息化建設，加強高技能人才培養等。⑨加強對就業的管理和對失業的控制。包括把增加就業崗位和控制失業率作為國家和地區宏觀調控指標，各級政府對就業和再就業工作負主要責任，加大再就業資金投入，建立失業預警機制等。⑩繼續鞏固兩個確保，做好社會保障工作。⑾要積極探索多樣化的非正規就業形式，鼓勵臨時性、階段性、季節性就業。⑿高度重視大學畢業生就業，認真解決就業困難人群的就業問題，進一步維護農民工合法權益，努力創造更加公平公正的就業環境。⒀通過公民的自我創業意識，增加就業機會。
11. 勞動合同制度和我國的社會保障制度
（1）勞動合同制度
實行勞動合同制度不會限制勞動者的自主擇業。
①實行勞動合同制度與勞動者自主選擇職業是統一的，有利于人才流動。在訂立勞動合同前，用人單位和勞動者都有自主地選擇對方的權利，經過雙向選擇，二者在平等自愿的基礎上達成協議。這與勞動者自主選擇職業是統一的。
②勞動合同制度的實施，不僅不會妨礙人才的流動，而且會促成合理的勞動力流動。勞動合同制度這一新的用工制度的建立，恰恰解決了過去“固定工”制度的弊端。職工自主選擇職業，根據市場需求狀況和自身條件選擇用人單位，通過勞動力的合理流動，可以使勞動力資源得到合理配置。
（2）我國的社會保障制度
①對我國社會保障制度認識的幾個誤區：誤區一：社會保障的對象是社會上的那些不幸者。誤區二：社會保障水平越高越好。誤區三：任何社會成員都同等地享受社會保障。
（3）社會主義市場經濟與我國勞動合同制度、社會保障制度的聯系。
●實行勞動合同制是我國社會主義市場經濟勢在必行的選擇，是市場經濟的客觀要求。
●建立新型的社會保障制度也是社會主義市場經濟發展的需要。可見，社會主義市場經濟與勞動合同制度、社會保障制度有著直接內在的聯系，勞動合同制度的實行和社會保障制度的建立是社會主義市場經濟發展的客觀要求，并對社會主義市場經濟的順利發展有著重要意義。
（4）勞動合同制度、社會保障制度與勞動者的權利和義務的關系。勞動合同制度是維護勞動者權利和義務，體現勞動者主人翁地位的法律保障。勞動者有享受社會保險和福利的權利。建立新型的社會保障制度，是維護勞動者合法權益，實現社會安定的根本性措施。
四、相關熱點鏈接
1. 解決“三農”問題, 建設社會主義新農村（見時政熱點P.41）
2. 繼續深化國企改革（見時政熱點P.7）
3. 促進就業, 加強社會保障（見時政熱點P.11）
五、專題跟蹤訓練
(一)單項選擇題
1. 下崗失業人員要實現再就業，必須努力學習，提高自身素質和職業技能。提高職業技能是勞動者必須履行的義務。這是因為
A、提高職業技能是遵守職業道德的要求 　B、職業技能的高低直接影響綜合國力的增強
C、職業技能的高低直接影響勞動生產率水平　　D、只要提高職業技能，就能實現再就業
全國著名企業海信集團，非常重視和強調以科技為依托、以人才為根本。現有員工一萬多人，其中有博士后42名，碩士260多名，擁有國家級的技術中心，建有國家一流的博士后科研工作站。據此回答2－3題。
2．海信集團重視和強調以科技為依托的根本原因是
A、領導層具備了科技意識 　 B、科技是企業發展的目的
C、科學技術是第一生產力 　D、當今市場競爭日趨激烈
3．海信集團此舉的動力是
A、為企業廣納賢才 　　　　B、為企業提高可持續發展能力
C、為消費者制造更多產品 　　　　D、為社會創造更多物質財富
到2020年我國城鎮化率要達到56％，這就意味著今后每年要有1300萬農民進入城鎮。引導農村勞動力合理有序流動,以城市繁榮帶動農村發展，促進城鄉協調發展，建立有效的民工權益保障機制，是新形勢下解決“三農”問題的主要途徑。據此回答4－5題。
4．對農民工流動，理解正確的是
A、市場調節的盲目性是農民工流動的最根本原因B、主要體現出市場對資源配置的靈敏性和有效性
C、不利于農村經濟發展，會動搖農業基礎地位D、克服農民工大量流動，必須加強國家的宏觀調控
5．目前，進城打工的農民工越來越多，但也存在盲目進城、受自身技能限制找不到合適的工作、城市對農民工的限制過多、打工領不到工錢等問題。這些都嚴重制約了我國城鎮化的發展。為此，政府應當
①提供就業信息服務 ②取消對農民工就業的不合理限制
③加強對農民工的就業培訓提高職工技能 ④加強對農民工的勞動保護
A、①②③ 　　B、②③④ 　　C、①③④ 　　D、①②③④
黨的十六屆五中全會通過的《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十一個五年規劃的建議》指出，要建立以企業為主體、市場為導向、產學研相結合的技術創新體系，形成自主創新的基本體制架構。據此回答6-7題。
6．技術創新體系要以企業為主體，這說明：
A、企業是國民經濟的細胞，是市場活動的主要參加者B、企業是社會生產和流通的直接承擔者
C、企業是推動社會經濟進步的主要力量 　D、企業是推動技術進步的主要力量
7．技術創新體系要以市場為導向，這是因為
A、國家的宏觀調控消除了市場經濟固有的弱點和缺陷
B、激烈的市場競爭必然帶來資源優化配置和技術進步
C、符合市場需求的科技創新才有生命力 D、市場的開放性是市場經濟的要求和內在屬性
8．世界知名企業都擁有自己含金量極高的品牌。創造知名品牌成為企業所追求的目標。在商場上，“名”與“利”是密切相關的，有名牌才有高利潤。這里的“名”與“利”的關系表明
A、企業的信譽和形象對企業的發展至關重要　　B、提高經濟效益的主要途徑是增加知名度
C、創造知名品牌是企業經營的根本目的 　　　D、知名品牌商品的價格與其實際價值不相符
9．根據相關規定，到2005年底，在我國正規部門實現就業的農民工將基本上與用人單位簽訂勞動合同。農民工與用人單位簽訂勞動合同
A、對農民工有利，對用人單位不利 　　B、是促使勞動力資源合理配置的惟一有效形式
C、是發展社會主義市場經濟的內在要求 D、是實現社會安定的根本措施
10. 在競爭激烈的市場經濟條件下，文化在經濟活動中的作用與價值正在被越來越多的企業所發掘。企業的興衰成敗愈來愈取決于是否具有先進的經營理念和核心文化。企業重視核心文化建設，是因為
A、有利于提高企業管理水平，增強企業競爭力　　B、大力發文化產業是企業發展方向
C、文化底蘊決定商品的價值量　　　　　　D、重視文化建設，企業就能立于不敗之地
(二)不定項選擇題
11. 國際知名企業都非常重視自己的品牌，一旦發現對自己品牌有所侵害的現象，就不惜一切人力、財力，訴諸于法律。材料體現的經濟常識道理是
A、競爭是價值規律作用的必然結果 B、企業間的競爭也是品牌之間的競爭
C、法制是處理各種經濟矛盾的基礎和準則D、市場經濟具有自發性、盲目性和滯后性
12. “十一五”規劃建議提出了兩個量化指標：“實現2010年人均國內生產總值比2000年翻一番”與“單位國內生產總值能源消耗比‘十五’期末降低20%左右”。 要同時實現上述目標必須
A、加快發展優勢產業 B、大力發展市場經濟
C、轉變經濟增長方式 D、大力發展第三產業
13. 江淮汽車集團走新型工業化道路，用當今世界最先進、最成熟的高新技術改造傳統汽車底盤生產，加快產品的升級換代，使江淮汽車的底盤銷量居全國第一。新型工業化道路
A、是在新的歷史條件下符合我國國情的工業化道路 B、其主要特征是以信息化促進工業化
C、必然淘汰勞動密集型產業 D、將使工業代替農業成為國民經濟的基礎
(三)簡答題:
14.桂林三金藥業集團實行“以市場為導向，科技為依托，質量為核心，管理為基礎，人才為根本，效益為目的”的發展戰略，從1988年至今，三金藥業集團主要經濟指標連續十五年以年平均40%的速度遞增，經濟效益處于中國藥業領先水平。
結合上述材料，簡要說明三多藥業集團是如何提高企業經濟效益？
15.材料一：部分國家石油消費總量與GDP的關系（單位：噸/萬美元）
1980年 1990年 1995年 2000年
美國 1.9 1.4 1.4 1.3
日本 1.2 0.9 0.9 0.8
印度 1.8 2.0 2.1 2.0
中國 5.5 3.0 2.3 2.2
材料二：“十一五”時期的我國主要發展目標中包括兩個重要的數量目標：一是人均國內生產總值2010年比2000年翻一番；二是單位國內生產總值能源消耗比“十五”期末降低20%左右。
（1）材料一反映了什么經濟現象？
（2）結合（1）的結論，說明實現降低能源消耗目標的主要措施。
（四）辨析題
16. 背景材料：2005年的中央“一號文件”把加強農業基礎設施建設，加快農業科技進步，提高農業綜合生產能力,作為—項重大而緊迫的戰略任務提了出來，這就為促進糧食穩定增產和農民持續增收提供了長期的保障。
辨題：提高農業綜合生產能力是增加農民收入的根本途徑。
(五)論述題:
17. 為響應黨中央、國務院提出的“建設資源節約型、環境友好型社會”號召，s市某校高三社會實踐活動小組就該市A煤礦企業的生產經營狀況等進行調查，統計結果如下：
圖表一 A煤礦企業生產狀況
年份 產值(萬元) 占該地區GDP 的比重(％) 生產事故(起) 該地區環境狀況
輕度污染(天／月) 重度污染(天／月)
2002 10628 9.2 5 3
2004 23419 12 4 16 15 8
圖表二A煤礦企業安全投入與利潤情況
材料：針對A煤礦企業生產事故頻發，某報社記者對A煤礦企業經營者進行專項采訪。其間，該經營者說：“作為企業負責人，我只關心企業利潤”。
(1)圖表一、圖表二分別反映了什么經濟現象
(2)請從經濟學角度，分析圖表一、圖表二之間有何內在聯系
(3)請運用經濟學有關知識，評析A煤礦企業經營者的說法。
18.閱讀下列材料：（注：此題可作為簡答題使用）
材料一：各類技工所占比例（%）
國家 初級技工 中級技工 高級技工
中國 60 35 5
發達國家 15 50 35
材料二：制造業是我國的支柱產業。目前，中國的制造業的總體情況是：已經具有相當大的規模，占GDP約35%以上，從業人員8000萬人。但大多數制造業企業人均勞動生產率低，低水平生產能力過剩，大部分技術和關鍵設備依賴進口，高端產品大多由合資企業生產，中國制造大而不強。在一定程度上“中國制造”是質低價廉的代名詞。
（1）材料一反映了什么經濟現象？材料一和材料二之間的關系有何關系？
（2）結合材料，分析應怎樣振興我國的制造業、擦亮“中國制造”牌？
專題復習五：生產專題練習答案
1.C 2.C 3.B 4.B 5.D 6.D 7.C 8.A 9.C 10.A
11.AB 12.C 13.A
14、（1）三金藥業集團堅持了“以市場為導向”。這是因為企業只有面向市場，生產適銷對路的產品，提高市場競爭力，才能提高經濟效益。
（2）三金藥業集團堅持了“以科技為依托”。依靠科技進步，采用先進技術，用現代科學技術武裝企業，是企業提高經濟效益的一條重要途徑。
（3）三金藥業集團堅持了“以質量為核心”。商品質量是其使用價值的保證，使用價值是價值的物質承當者。確保商品的使用價值，是提高經濟效益的前提。
（4）三金藥業集團堅持了“以管理為基礎”。提高企業管理水平是提高企業經濟效益的主要方法致意。這是因為，采用現代管理方法，提高經營管理食品，有利于提高勞動生產率，以最少的勞動消耗，生產出最多的適應市場需要的產品。
（5）三金藥業集團堅持了“以人才為根本”。開拓市場靠人才，科技開發靠人才，提高產品質量和經營管理水平也要靠人才。因此，堅持以人才為根本，不斷提高企業職工科技文化水平和勞動技能等素質是提高經濟效益的有效途徑。
15、（1）1980年以來，我國單位國民生產總值的石油消耗在不斷降低，但和發達國家相比，仍有較大差距，甚至高于發展中國家。
（2）加快科技進步，提高能源的利用率；調整經濟結構，優化資源配置；加強節能管理，建立節約型社會，發展循環經濟；綜合運用經濟、法律、技術和必要的行政手段，促進節能降耗。
16、(1)加強農業綜合生產能力建設，提高農業綜合生產能力,是確保國家糧食安全的關鍵環節,是增加農民收入的必然要求，是農業現代化建設的重要內容。
(2)對農業和農村經濟進行戰略性調整，這是增加農民收入的根本途徑。第一，在市場經濟條件下，市場在資源配置中起基礎性的調節作用，只有生產出符合市場需求、適銷對路的產品，才能順利實現商品的價值。調整農業產業結構,根據市場信息、行情生產經營農產品，提高農產品的商品率，使農產品轉換成市場需求的商品，從而保證其市場銷路，增加農民收入。第二，日前，在農村中存在著大量的剩余勞動力，如何解決他們的就業問題，不僅關系到農民的收入能否增加，而且關系到農村和社會的穩定。調整農村經濟結構，促使農村富余勞動力向非農產業轉移，是增加農民收入的重要舉措。
(3)可見，題目中的觀點，把提高農業綜合生產能力作為增加農民收入的根本途徑是不科學的。
17、 (1)圖表一反映A煤礦企業產值逐年增長，對該地區GDP的貢獻逐年加大，但生產安全有惡化的趨勢，給該地區環境帶來了嚴重破壞。
圖表二反映隨著該地區原煤價格上漲，A煤礦利潤逐年增長，但企業安全投入較少，增長緩慢。
(2)市場調節具有自發性，由于原煤價格上漲，A煤礦利潤逐年增加，可是企業安全投入較少、增長緩慢，造成生產事故頻發，給該地區環境帶來嚴重破壞，污染嚴重。
(3)評析企業經營者的觀點：①企業是以盈利為目的的。②企業重視利潤有利于企業自身的發展，但還要注重社會效益和生態效益；③企業經營者應該提高自身的素質，同時要維護勞動者的合法權益。
18、（1）①材料一反映了我國現有的技工群體素質整體偏低，與發達國家有較大的差距。②勞動者技能整體水平低，結構不合理是制約我國制造業發展的重要原因。
（2）①提高產品質量，堅持以質取勝，創造民族品牌。②大力提高勞動者的職業技能，變勞動力資源的數量優勢為競爭優勢。③調整結構，淘汰落后的低水平的生產能力、提升產業水平和產品的優化升級。④增強技術創新能力，開發擁有自主知識產權的產品，提高產品的核心競爭力。
合法權益的維護
主人翁地位
勞動者
產業
第三產業
工 業
農 業
調整產業結構
素質
地位
經營者
企業
公司
有限責任公司
股份有限公司
國有大中型企業
經濟效益
權利和義務
勞動合同制度
社會保障制度
市場主體
企 業
其它主體
公 司
非公司企業
股份有限公司
有限責任公司
上市公司
非上市公司
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專題五：生產

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