資源簡介

(共25張PPT)
我國的個人收入分配 與
社會
保障
我國的個人收入分配
按勞分配
按生產要素分配
為什么
怎么做
按勞分配為主體，多種分配方式并存
完善個人收入分配
我國的社會保障
多種多樣的社會保障
完善社會保障體系
我國居民收入的途徑
是什么（構成）
為什么（重要性、必要性）
怎么做（措施）①②③④
本課脈絡
再分配
是什么
理解和解析我國現階段實行按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度的必然性和重要意義；
理解和解析按勞分配的內容和意義；
理解和解析生產要素參與收入分配的必要性和意義；
理解我國居民獲取收人的方式與合法途徑。
學習目標：
探究與分享P44
某村堅持發展集體經濟，村辦企業紅紅火火，每年的集體分紅讓人羨慕。村民不僅耕種自家承包的土地，而且在村辦企業領著一筆不菲的工資。隨著集體經濟的壯大，村民也早早享受到免費的教育和醫療。該村富裕后，還不忘帶動周邊的鄉村共同富裕。
該村實行了什么樣的個人收入分配方式？
按勞分配
按勞分配
再分配
1、國民收入的含義（P45名詞點擊）
是一個國家(地區)在一定時期內所有常住單位(包括居民、企業、政府等）所獲得的收入。
2、為什么要對國民收入進行分配？（P44第一段）
分什么
分給誰
社會所創造的國民收入要在政府、企業、個人之間進行合理分配，分別形成政府收入、企業收入和個人收入，以滿足不同的社會需要。
政府收入主要用于財政支出
企業收入主要用于擴大再生產
個人收入主要用于消費
（2）為什么：
按勞分配為主體，多種分配方式并存
1、我國的個人收入分配制度
（1）是什么：
生產關系
生產資料所有制
分配制度
人們在生產中的地位和相互關系
公有制為主體 多種所有制共同發展
按勞分配為主體 多種分配方式并存
②根本原因：是由我國社會主義初級階段生產力水平決定的（補充）
一、按勞分配為主體 多種分配方式并存
生產力
①直接原因：生產資料所有制決定分配方式 P44
決定
決定
決定
（決定性作用，核心）
按勞分配是社會主義的分配原則。
（1）地位：
（2）基本內容
和要求：
2、按勞分配為主體
有勞動能力的社會成員必須參加勞動；在作了必要的扣除后，以勞動者提供的勞動（包括勞動數量和質量）為尺度對個人進行分配，多勞多得，少勞少得。
只存在公有制經濟中
社會扣除理論
滿足社會再生產：補償消耗掉的生產資料的部分，用來擴大再生產，用來應對不幸事故、自然災害等后備基金。
滿足社會公共需要：生產沒有直接關系的一般管理費用，用來滿足共同需要的部分（學校、保健設施），為喪失勞動能力的人設立基金。
沒有勞動能力的人，有勞動能力但下崗失業的人都應得到社會保障。
注意1：按勞分配的結果是：多勞多得，少勞少得。
如果在后面加上一句話：不勞不得。大家覺得對不對？
注意2：按需分配和平均分配是否行得通？
搞平均主義，會束縛生產力的發展，最終導致經濟衰退，普遍貧窮。實行按勞分配能充分調動勞動者的積極性。
從現實的角度看：不符合我國的現實經濟條件來實行按需分配。
（3）實行按勞分配的意義（重要性）
①實行按勞分配,勞動者的個人收人與自己付出的勞動數量和質量直接聯系在一起，有助于充分調動勞動者的積極性和創造性，激勵勞動者努力學習科學技術、提高勞動技能，促進社會生產的發展。（提高效率）
②實行按勞分配是對人類以往幾千年來不勞而獲的剝削制度的根本否定，體現了勞動者共同勞動、平等分配的社會地位。（促進公平）
注意：平等分配≠平均分配
平均分配 則是指將資源平均分配，確保每個人獲得相同的份額。例如，將一定數量的物品分成若干份，每份分得同樣多，這就是平均分。平均分配強調的是結果的均等性，而不是過程的平等性。
平等分配 強調每個人擁有平等的權利和機會，并且在分配時用平等的尺度進行衡量。例如，社會主義按勞分配制度就是平等的集中體現，它以勞動作為統一的尺度來衡量收入分配。平等分配并不意味著每個人獲得相同的資源或收入，而是指每個人在分配過程中享有平等的權利和機會。
要素 表現
按勞動要素分配
按資本要素分配
按技術要素分配
按土地要素分配
按管理要素分配
按數據要素分配
按知識要素分配
按信息要素分配
私營企業、外資企業中的職工工資、獎金和津貼
私營企業主的稅后利潤，股票紅利、股息，儲蓄和債券的利息等
技術入股、專利費用、技術轉讓的收入
土地、房屋的租金和轉讓金
企業中的管理者依靠管理才能獲得的收入
數字經濟下，數據的收集、使用和轉移產生的價值
憑借相關知識獲得的收入
提供市場信息、管理方案和問題解決方案等
3、按生產要素參與分配
（1）內容
廣泛存在于包括公有制經濟在內的多種所有制經濟中
（2）意義：有利于讓一切要素的活力競相迸發，讓一切創造社會財富的源泉充分涌流。推動資源優化配置，促進經濟發展。
弊端：會導致社會成員之間的收入有較大差距。
小呂的爸爸在一家國有企業工作，每月有工資，年終獎還有獎金。小呂的媽媽是一家外資企業的總經理，除年薪外，持有的公司股票也有分紅。家庭投資理財由媽媽負責，銀行存款和國債都有收益。小呂的叔叔是農民，除了轉讓自家承包地的經營權獲得的一定收入，還自己經營“農家樂”收入增加了很多。小呂是私營企業的普通員工，除了工資，課余時間喜歡搞小發明，通過轉讓自己的發明專利，獲得一筆可觀的收入。
按勞分配
按生產（勞動）要素分配
按生產（資本）要素分配
按生產（資本）要素分配
按生產（土地）要素分配
按生產要素分配
按生產（勞動）要素分配
按生產（技術）要素分配
小呂一家人的收入分別屬于哪一種分配方式？
4.居民收入的途徑
（1）居民收入來源多樣化的原因：我國現階段的個人收入分配制度。
勞動性收入 是指通過勞動所獲得的收入，包括工資、獎金、津貼等。
財產性收入 是指通過自己所擁有的各類財產獲得的收入，包括銀行存款所得的利息、房屋出租所得的租金等
經營性收入 是指通過生產經營活動所獲得的收入，如開小店、擺小攤、家庭作坊、私營企業的純收入等。
轉移性收入 是指國家、單位、社會團體對住戶的各種經常性轉移支付和住戶之間的經常性收入轉移，包括養老金、社會救助和補助、政策性生產補貼、政策性生活補貼、救災款等。
（2）主要途徑
按勞分配+按勞動要素分配
P46第一段＋相關鏈接
注意：轉移性收入具有無償性質
注意：勞動性收入≠按勞分配
小呂的爸爸在一家國有企業工作，每月有工資，年終獎還有獎金。小呂的媽媽是一家外資企業的總經理，除年薪外，持有的公司股票也有分紅。家庭投資理財由媽媽負責，銀行存款和國債都有收益。小呂的叔叔是農民，除了轉讓自家承包地的經營權獲得的一定收入，還自己經營“農家樂”收入增加了很多。小呂是私營企業的普通員工，除了工資，課余時間喜歡搞小發明，通過轉讓自己的發明專利，獲得一筆可觀的收入。小呂大伯父是殘疾人，無法務工，家里主要經濟來源是國家發放的低保金和殘疾補貼。
勞動性收入
結合課本知識，思考他們獲取收入的途徑有哪些
勞動性收入
財產性收入
財產性收入
財產性收入
經營性收入
勞動性收入
財產性收入
轉移性收入
特別注意
（1）按勞分配≠公有制中的分配。按勞分配只存在于公有制經濟中，但公有制經濟中除了按勞分配，還存在按生產要素分配、福利性分配、社會保障收入。
（2）按生產要素分配≠非公有制經濟中的分配。按生產要素分配既可以與非公有制經濟相適應，也可以與公有制經濟相適應。
（3）按勞分配≠勞動性收入。勞動性收入中，既包括公有制經濟中的按勞分配， 還包括非公有制經濟中的按勞動要素分配
（4）不能認為“按勞分配意味著等量勞動必然獲得等量報酬。”按勞分配的實現程度與本企業的經濟效益密切相關。
（5）我國農村的所有制形式是集體所有制，因此農民承包土地獲得的經營收入屬于按勞分配，農民轉讓土地承包經營權獲得的收入屬于按生產要素分配中的按土地要素分配。
勞動是財富的源泉，我們獲取的任何收入歸根結底都來自勞動創造。
要弘揚勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的社會風尚，樹立以辛勤勞動為榮、以好逸惡勞為恥的勞動觀。要鼓勵全體勞動者通過辛勤勞動、誠實勞動、創造性勞動致富。
（1）勞動的重要性
（2）正確對待勞動
5.正確認識和對待勞動
針砭時代熱點：李佳奇“天價”眉筆事件
李佳琦懟網友事件后，社會各界不斷有人喊話李佳琦，先有上海胸科醫院主任醫師譚強自曝一月接80臺手術，門診超400人，但工資加獎金才4萬元，后有外賣小哥發出自己凌晨冒大雨送外賣到三點，只賺200塊的視頻，再有代駕小哥說出自己幾年來一直按照平臺要求做好每--個服務流程，不斷延長上線接單，但每單的收入卻一年比一年少的情況。
現今，越來越多行業的人曝出自己工作的艱辛程度，以及那與付出不對等的收入。這不禁令整個社會陷入深思，我們的社會究竟怎么了
分析李佳琦事件出現后，社會各界人群自曝出的工作情況及收入反映了當前我國社會存在著何種問題？這一問題對我國發展有何重要性？如何有效解決這一問題
1、為什么要完善個人收入分配？
二、完善個人收入分配
城鄉收入分配差距大
地區收入分配差距大
行業收入分配差距大
行業內部收入分配差距大
分配制度是促進共同富裕的基礎性制度。收入分配是民生之源，是改善民生、實現發展成果由人民共享最重要、最直接的方式。
2、完善個人收入分配的措施
（1）總要求：
理順國家、企業、和個人三者的收入分配關系，構建初次分配、再分配、第三次分配協調配套的制度體系，健全體現效率、促進公平的收入分配制度。
（2）堅持兩個“基本同步”：
共享經濟發展成果，增強人民獲得感
堅持居民收入增長與經濟增長 、勞動報酬提高和勞動生產率提高 。
基本同步
基本同步
2、完善個人收入分配的措施
2、如何完善我國的個人收入分配制度？
針對個人收入差距大的問題：初次分配+再分配+第三次分配
要努力提高居民收入在國民收入分配中的比重，提高勞動報酬在初次分配中的比重；
完善按要素分配政策制度,探索多種渠道增加中低收入群眾要素收入，多渠道增加城鄉居民財產性收入。
堅持多勞多得，鼓勵勤勞致富，促進機會公平，增加低收入者收入，擴大中等收入群體；
要加大稅收、社會保障、轉移支付等的調節力度。完善個人所得稅制度，規范收入分配秩序，規范財富積累機制，保護合法收入，調節過高收入，取締非法收入。
再分配：政府通過財政、稅收、社會保障、轉移支付等手段進行的分配，屬再分配。
難點突破：
2、如何完善我國的個人收入分配制度？
針對個人收入差距大的問題：初次分配+再分配+第三次分配
轉移支付，又稱無償支付，主要是指政府或企業無償支付財物給其他經濟主體以增加其收入，是收入再分配的一種形式。
名詞點擊
基尼系數
旨在定量測定居民收入分配差異程度。其值在0和1之間，越接近0就表明收入分配越趨向平等，反之收入分配越趨向不平等。按照國際一般標準，基尼系數在0.3至0.4之間表示收入差距相對合理，0.4以上基尼系數表示收入差距較大，當基尼系數達到0.6時，則表示收入懸殊。
社會結構
③完善個人收入分配，在第三次分配方面：
人們在自愿的基礎上，以慈善公益等方式對社會資源和社會財富進行分配
重視發揮第三次分配作用，引導、支持有意愿能力的企業、社會組織和個人積極參與公益慈善事業。
初次分配 再分配 第三分配
范圍 物質生產部門內部 全社會 全社會
主體 主要是企業 國家、政府 社會力量
手段 市場機制決定 政府宏觀調控 （稅收、政策、法律） 道德、文化、習慣
目的 提高效率，體現公平 更加體現公平 共同富裕
舉例 企業職工的工資、獎金、津貼， 按生產要素參與分配的收入（租金、股息、利息等） 稅收（如：個人所得稅、財產稅） 社會保障（如：最低生活保障、社會保險、社會福利、低保） 轉移支付（如：補貼） 民間捐贈、
慈善事業、自愿行動
方法點撥
區分初次分配、再分配、第三次分配
張某夫婦都是農民，轉讓了自家承包地的經營權，夫妻二人一心一意經營“農家樂”，收入增加了很多。業余時間還喜歡搞小發明，通過轉讓自己的發明專利、獲得一筆可觀的收入。女兒在城里一家民營企業工作，每月工資一萬多‘，她說，因為個人所得稅改革了，她現在的工資比原來又多了一點。張某父親也是農民，現在退休在家，每月都有養老金，母親是個殘疾人，每月政府都發放殘疾人補貼，看病還有新農合醫保報銷。
初次分配
再次分配
初次分配
初次分配
再次分配
再次分配
再次分配
練一練
思考： 張家的收入哪些屬于初次分配？哪些屬于再分配
更好發揮政府作用
按勞分配為主體 多種分配方式并存
1.國民收入（含義、分配）
2.完善措施（怎么做）
（1）地位
（2）基本內容和要求
（3）具體表現形式
完善個人收入分配
2.我國的個人收入分配制度（內容、原因）
1.原因（為什么）
3.按勞分配
4.按生產要素進行分配
（1）內容
（2）重要性
（3）弊端
（1）做大蛋糕：發展生產力
（2）分好蛋糕：總要求+兩同步+第一二三次分配

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